|
成本吸引力
有竞争力的薪酬成本
| 单位:百万欧元 |
| 1.日本 |
1.26 |
|
| 2.德国 |
1.18 |
|
| 3.法国 |
1.11 |
|
| 4.挪威 |
1.09 |
|
| 5.英国 |
1.08 |
|
| 6.瑞典 |
1.05 |
|
| 7.丹麦 |
1.01 |
|
| 8.芬兰 |
0.99 |
|
| 9.美国 |
0.93 |
|
| 10.冰岛 |
0.92 |
|
近几十年来,瑞典的薪酬成本越来越具有竞争力。在瑞典包括15种专业和管理岗位的工资成本都要低于日本、德国和法国。制造业的劳动力成本更具有竞争力。根据瑞典的工会分组调查,瑞典在这方面的工资历水平在10个欧洲国家中为最低的两个国家之一。
有利可图的公司税务环境
| · 有竞争力的公司税收政策 |
· 出售子公司所得资本收益免于征税 |
| · 集团内部的股息收免于征税 |
· 利息税完全减免 |
| · 重要海外雇员税收减免 |
· 不存在资本弱化规定 |
| · 与大多数国家签署全面的税收协定,避免双重征税 |
有竞争力的公司税率
| 单位:百分比(%) |
| 1.日本 |
41 |
|
| 2.德国 |
40 |
|
| 3.法国 |
35.4 |
|
| 4.美国 |
35 |
|
| 5.荷兰 |
34.5 |
|
| 6.英国 |
30 |
|
| 7.芬兰 |
29 |
|
| 8.丹麦 |
28 |
|
| 9.瑞典 |
28 |
|
| 10.冰岛 |
12.5 |
|
瑞典的公司税率为28%,比其它许多欧洲国家和经济合作与发展组织的国家要低很多。瑞典在其它商务成本方面也颇有竞争力。
高效的劳动生产率
| 制造业年均劳动生产增长 |
| 瑞典 |
5.5 |
|
| 美国 |
5.3 |
|
| 日本 |
4.1 |
|
| 比利时 |
3.3 |
|
| 法国 |
2.9 |
|
| 英国 |
2.2 |
|
| 德国 |
2.1 |
|
| 加拿大 |
2.0 |
|
| 荷兰 |
1.8 |
|
| 挪威 |
1.3 |
|
| 意大利 |
0.6 |
|
近年来,瑞典的生产率增长显著。根据美国劳工部的数据,瑞典制造业的生产率要高于美国、日本和法国。而且,未来瑞典的生产率还将持续提高(经济合作与发展组织)。
|